• سياسة الخصوصية
  • اعلن معنا
  • اتصل بنا
  • Login
إيجى إيكونومى
Advertisement
  • إيجي إيكونومي
  • اقتصاد
    • محلي
    • خارجى
  • أسواق مال
    • بورصة
    • كاش
  • أسعار ع الماشى
  • عقارات
  • اتصالات
  • سياحة وسفر
  • سيارات
  • المزيد
    • مقالات رأى
    • من المصدر
    • قصة نجاح
    • منوعات
  • English
No Result
View All Result
  • إيجي إيكونومي
  • اقتصاد
    • محلي
    • خارجى
  • أسواق مال
    • بورصة
    • كاش
  • أسعار ع الماشى
  • عقارات
  • اتصالات
  • سياحة وسفر
  • سيارات
  • المزيد
    • مقالات رأى
    • من المصدر
    • قصة نجاح
    • منوعات
  • English
No Result
View All Result
إيجى إيكونومى
No Result
View All Result
Home من المصدر

ريلمي تستعد لتغيير شعار العلامة التجارية الى” Let’s Make it real” لتعكس استراتيجيتها وروحها الجديدة في السوق العالمي

مها أبو ودن by مها أبو ودن
4 يناير، 2024
in من المصدر
0
ريلمي تستعد لتغيير شعار العلامة التجارية الى” Let’s Make it real” لتعكس استراتيجيتها وروحها الجديدة في السوق العالمي
154
SHARES
1.9k
VIEWS
Share on FacebookShare on Twitter

الرئيس التنفيذي ومؤسس ريلمي: نلتزم بتقديم تكنولوجيا متطورة بأسعار معقولة وإمكانيات مبتكرة تلبي طموحات الشباب.

 

أعلن سكاي لي، المؤسس والرئيس التنفيذي لشركة ريلمى، أن الشركة ستقوم بتغيير شعارها في عام 2024. وأوضح لي في رسالة مفتوحة أن الشعار الجديد سيعكس استراتيجية الشركة الجديدة وموقعها وروحها الجديدة في السوق.

كما أضاف إن ريلمى ستقوم بوضع أساس لتطوير الاستراتيجية في المستقبل من خلال تحويل تركيزها على الفرص فقط إلى التركيز أكثر على العلامة التجارية.

تأسست ريلمى في سوق الهواتف الذكية المتنافسة، وسرعان ما أنشأت موقعًا لها من خلال استراتيجية تطوير فريدة تعتمد على تقديم أفضل التقنيات والتصميمات للشباب في جميع أنحاء العالم. وعلى مدار السنوات الخمس الماضية، اكتسبت ريلمى رؤى عميقة للشباب، وتواصل تقديم منتجات عالية الجودة والتصميم لأكثر من 200 مليون مستخدم حول العالم.

وفي بداية السنوات الخمس المقبلة، نظرا لحرصها على تلبية احتياجات الشباب وتوجيهها لتطوير الشركة، قامت شركة ريلمى بتغيير شعار علامتها التجارية من التركيز على الاتجاهات الحديثة والتركيز على التوسع والانفتاح. كما تهدف الشركة إلى أن تصبح علامة تجارية تقنية تفهم المستخدمين الشباب بشكل أفضل.

وقال سكاي لي: “الهدف من تغيير الشعار ليس إعادة التوجيه بل تعزيز توسع الشركة وذلك لزيادة استثمارتنا و العمل على تطويرنا على المدى الطويل، مما يساعدنا على التواصل بشكل أفضل مع مزيد من الشباب في مختلف الأسواق والمناطق حول العالم.”

وبفضل اعتراف الشباب بإمكانياتها خلال ال 5 أعوام الماضية، تسعى شركة ريلمى إلى تحقيق مستويات أعلى من التميز. وتركز الشركة الآن على تحسين تجربة العلامة التجارية والمنتج لمستخدميها، بهدف تجاوز توقعات الشباب وجعلها ممكنة. وتؤمن الشركة أن المستحيل ممكن وتعمل من أجل تحقيق ذلك باستمرار لتحقيق أهدافها. لذلك، قامت شركة ريلمى بمراجعة مهمتها لعكس تطلعات الشركة المستقبلية بشكل أكثر وضوحًا.

يقوم الشعار الجديد بتمكين الشباب في جميع أنحاء العالم من خلال الاستمتاع بتجارب تقنية تتجاوز التوقعات، بالإضافة إلى التزامها بتقديم تكنولوجيا متطورة بأسعار مناسبة للجميع، كما ستتقدم شركة ريلمى ، وتستعد لاستكشاف إمكانيات جديدة وتحقيق إنجازات للوصول إلى أهدافها.

ريلمى تضع دائمًا الشباب في صميم استراتيجيتها وتلتزم بالتوجه نحو المستخدمين لدفع تنافسيتها من خلال: قوة المنتج، والقوة التكنولوجية، وقوة العلامة التجارية. مما سيوجه ريلمى نحو تحقيق نمو طويل الأمد وعالي الجودة.
لتحقيق قوة المنتج، تلتزم ريلمى باستراتيجيتها “Simply Better” و “No Leap, No Launch” مع توضيح تحديد موقع منتجاتها الثلاث: سلسلة GT كرائدة الأداء في المستوى التالي، وسلسلة Number لتحديد موقعها التالي التصوير في الجيل القادم، وسلسلة C لتحديد موقعها كأساسي بالإضافة.

علاوةً على ذلك، ستركز ريلمى على تحسين تجربة المنتج في ثلاث مجالات: الأداء والتصوير والتصميم، من خلال التعاون مع أكثر من 30 شريكًا تقنيًا رائداً، بالإضافة إلى زيادة الاستثمار في البحث والتطوير. وسيتيح هذا لـ ريلمى تقديم أحدث التطورات التكنولوجية مباشرة لمستخدميها الشباب.

وفيما يتعلق بقوة العلامة التجارية، تستمر ريلمى في التركيز على الشباب وستقوم بتحسين آلية تطلعات العملاء لتحقيق رغباتهم. وقال سكاي لي: “ستكون ريلمى قادرة على تطبيق تطلعات العملاء الجديدة مباشرة في تطوير علامتها التجارية ومنتجاتها، حتى أثناء العمل في المشروعات، وهو ما يجعل تجربة العلامة التجارية تبدو أكثر سلاسة وديناميكية وثلاثية الأبعاد.”

ومن خلال التركيز على قوة المنتج وقوة التكنولوجيا وقوة العلامة التجارية كميزة تنافسية أساسية، يمكن لـ ريلمي تقديم أحدث التقنيات إلى المستهلكين الشباب مباشرة، مما يجعلها علامة تجارية تقنية تفهم احتياجات الشباب وتلبيها.

علاوةً على ذلك، تقدم ريلمي شعارًا جديدًا “Make it real”. ويحتفظ الشعار الجديد بروح “Dare to Leap” لـ ريلمى مع التركيز بشكل أكبر على الشباب، وتقديم امكانيات حقيقية وملموسة لحياتهم. وفي بداية الخمس سنوات المقبلة، ستبقى ريلمى مستمرة في استراتيجيتها، وستنمو مع الشباب لتكون علامة تجارية تقنية تفهم مستخدميها الشباب بشكل أفضل لتلبية تطلعاتهم وجعلها حقيقية.

Tags: ايجي ايكونوميريلمي

Related Posts

عمرو المنير يتقدم ببلاغ إلى مباحث الإنترنت بشأن منشورات على مواقع التواصل الاجتماعي
من المصدر

عمرو المنير يتقدم ببلاغ إلى مباحث الإنترنت بشأن منشورات على مواقع التواصل الاجتماعي

12 يوليو، 2026
“موسولف” تُدشّن مركزاً متخصصاً لتوسيع قدرات تخزين وتجهيز السيارات في جافزا
سيارات

“موسولف” تُدشّن مركزاً متخصصاً لتوسيع قدرات تخزين وتجهيز السيارات في جافزا

22 مايو، 2026
“فوجي فيلم” تحقق توسّعًا استراتيجيًا في حلول الطباعة المكتبية وتعزّز نموّها في الشرق الأوسط
خارجى

“فوجي فيلم” تحقق توسّعًا استراتيجيًا في حلول الطباعة المكتبية وتعزّز نموّها في الشرق الأوسط

22 مايو، 2026
سمو الشيخة لطيفة بنت محمد تستضيف مجلساً يجمع شركاء القطاع ورواد الابتكار العالمي ضمن برنامج “حلول دبي للمستقبل – ابتكارات للبشرية”
اتصالات

سمو الشيخة لطيفة بنت محمد تستضيف مجلساً يجمع شركاء القطاع ورواد الابتكار العالمي ضمن برنامج “حلول دبي للمستقبل – ابتكارات للبشرية”

22 مايو، 2026
أسواق الإمارات تحافظ على ثقة المستثمرين رغم تصاعد التوترات الجيوسياسية
أسعار ع الماشى

أسواق الإمارات تحافظ على ثقة المستثمرين رغم تصاعد التوترات الجيوسياسية

27 أبريل، 2026
سيلزفورس تطلق منصة Headless 360 لتمكين شركات الشرق الأوسط في عصر الذكاء الاصطناعي
اتصالات

سيلزفورس تطلق منصة Headless 360 لتمكين شركات الشرق الأوسط في عصر الذكاء الاصطناعي

27 أبريل، 2026
ADVERTISEMENT
No Result
View All Result

أحدث المقالات

  • عمرو عاطف: العبور الجديدة تمتلك مقومات التحول إلى أقوى المناطق الاستثمارية بالسوق العقاري خلال السنوات المقبلة
  • e& Business وهورايزون مصر توقعان شراكة استراتيجية لتأسيس منظومة رقمية ذكية في مشروع سعادة القاهرة الجديدة
  • إعمار مصر تستعرض ملامح “سول” استعدادًا لبدء التسليم
  • ماونتن ڤيو iCityالقاهرة الجديدة يتحول لمشروع نموذجي أكاديمي للتنمية العمرانية المستدامة
  • طفرة تكنولوجية: *”ستارزبلاي” تقود مستقبل الترفيه الرقمي في الشاشات المصرية بالتعاون مع مجموعة العربي
  • مصر تفتتح أعمال النسخة الحادية عشرة من أسبوع أفريقيا والمحيط الهندي (AFI Aviation Week).. بمشاركة “النيل للطيران”
  • نورث سكوير يستضيف الموسم الثاني من مهرجان ومعرض “جولدن هب” العقاري الدولى بشراكة استراتيجية مع شركة كونسل ماسترز  
  • شراكة استراتيجية بين “جمجوم فارما” و “إيدورسيا” لتطوير علاجات الأرق في السعودية والمشرق العربي
  • سلسلة HUAWEI WATCH FIT 5 تجعل اللياقة البدنية سهلة من خلال تمارين مُصغرة
  • الإعلامية الدكتورة منى العمدة تكشف رؤية فتح الله فوزي لمستقبل أسعار العقارات وفرص الاستثمار في السوق المصري
  • إيهاب عمر يقترح نموذجًا جديدًا لتمويل الوحدات تحت الإنشاء عبر صندوق تمويل يضمن حقوق جميع الأطراف
  • شركة vivo مصر تستعد لإطلاق vivo Y500 ببطارية 8100 مللي أمبير الاكبر فى فئته السعرية
  • شركة “Captain Developments” تتعاقد مع “AZUR Hospitality” لإطلاق فندق بعلامة “Urban Zen” في مشروعها “Ravie” بالعاصمة الإدارية
  • شامل من فيزيتا”: يقدم المفهوم العصري للتغطية الصحية ويواصل تخفيف الأعباء المالية عبر شبكة تضم أكثر من 15,000 مقدم خدمة
  • تعيد سماعات HUAWEI FreeBuds Pro 5 ابتكار تقنية إلغاء الضوضاء من خلال أول نظام مزدوج المحرك في العالم لإلغاء الضجيج النشط*
  • رئيس Fixed Solutions يعلن ترشحه لعضوية مجلس إدارة «اتصال» لدورة 2026-2030 ويؤكد: القطاع يستحق مرحلة جديدة من العمل المشترك
  • شركة “Next Home Developments” تطرح وحدات طبية جديدة بمشروع “Next Plaza Medical Hub”
  • “الهيئة القومية للبريد” و”بنك ناصر الاجتماعي” يطلقان شراكة إستراتيجية.. لتوسيع الخدمات المالية وصرف المعاشات والتمويلات عبر مكاتب البريد
  • إريكسون مصر ومعهد تكنولوجيا المعلومات يبحثان شراكة استراتيجية لإعداد كوادر الذكاء الاصطناعي
  • OPPO تسلط الضوء على أبرز إنجازات الاستدامة لعام 2025 وتؤكد التزامها بالابتكار الشامل والنمو المسؤول

  • أغذية تُعزز ريادتها في جلفود 2025 بإطلاق منتجات جديدة، عقد شراكات استراتيجية، وحصد جائزة الاستدامة

    أغذية تُعزز ريادتها في جلفود 2025 بإطلاق منتجات جديدة، عقد شراكات استراتيجية، وحصد جائزة الاستدامة

    649 shares
    Share 260 Tweet 162
  • جدول زيادة مرتبات الموظفين 2021: 4200 جنيه للدرجة الأولى

    517 shares
    Share 207 Tweet 129
  • المالية توقف التعامل بالدولار و تلزم التوكيلات الملاحية بتحصيل الرسوم بالجنيه

    377 shares
    Share 151 Tweet 94
  • فاضل مرزوق رئيس جيزة للغزل والنسيج: 3.5 مليار جنيه مبيعات مرتقبة للشركة خلال 2023

    370 shares
    Share 148 Tweet 93
  • أنسولين توجيو® يغطي احتياجات الأطفال المصابين بالسكري

    352 shares
    Share 141 Tweet 88
  • أغذية تُعزز ريادتها في جلفود 2025 بإطلاق منتجات جديدة، عقد شراكات استراتيجية، وحصد جائزة الاستدامة

    أغذية تُعزز ريادتها في جلفود 2025 بإطلاق منتجات جديدة، عقد شراكات استراتيجية، وحصد جائزة الاستدامة

    649 shares
    Share 260 Tweet 162
  • جدول زيادة مرتبات الموظفين 2021: 4200 جنيه للدرجة الأولى

    517 shares
    Share 207 Tweet 129
  • المالية توقف التعامل بالدولار و تلزم التوكيلات الملاحية بتحصيل الرسوم بالجنيه

    377 shares
    Share 151 Tweet 94
  • فاضل مرزوق رئيس جيزة للغزل والنسيج: 3.5 مليار جنيه مبيعات مرتقبة للشركة خلال 2023

    370 shares
    Share 148 Tweet 93
  • أنسولين توجيو® يغطي احتياجات الأطفال المصابين بالسكري

    352 shares
    Share 141 Tweet 88
إيجى إيكونومى

© 2023 - إيجى إيكونومى.. بوابة إلكترونية متخصصة فى تغطية أخبار البيزنس والاقتصاد فى مصر والعالم العربى.

روابط هامة

  • إيجي إيكونومي
  • سياسة الخصوصية
  • اعلن معنا
  • اتصل بنا

تابعنا

Welcome Back!

Login to your account below

Forgotten Password?

Retrieve your password

Please enter your username or email address to reset your password.

Log In
No Result
View All Result
  • إيجي إيكونومي
  • اقتصاد
    • محلي
    • خارجى
  • أسواق مال
    • بورصة
    • كاش
  • أسعار ع الماشى
  • عقارات
  • اتصالات
  • سياحة وسفر
  • سيارات
  • المزيد
    • مقالات رأى
    • من المصدر
    • قصة نجاح
    • منوعات
  • English

© 2023 - إيجى إيكونومى.. بوابة إلكترونية متخصصة فى تغطية أخبار البيزنس والاقتصاد فى مصر والعالم العربى.

-
00:00
00:00

Queue

Update Required Flash plugin
-
00:00
00:00